幼儿园招生要求家长提交工资流水，算不算侵犯个人隐私?(3)

经媒体报道周知后，西安市浐灞生态区管委会7月3日表示，即日起，外来务工子女入学不需要提供半年以上社保或工资流水证明。对于要求学生家长提供工资流水以核实身份的做法，有律师人士表示，此举已涉嫌违反《教育法》相关规定，“如果是要求对父母的身份提供相应的证明，完全可以要求对方提供其公务员的任职证明，或者是劳动人事合同进行印证。”

如网友所说，往年该幼儿园招生满足条件的父母 提供其在县直机关、企事业单位工作的单位证明即可 ，而今年这样赤裸裸的要求出具半年多工资明细，是否欠妥、过分?侵犯个人隐私?据百度搜索及相关法律规定，工资属于个人隐私，是受法律保护的。除因国家安全或者追查刑事犯罪的需要，由公安机关或者检查机关依照法律规定的程序对通信进行检查外，任何组织或者个人不得以任何理由侵犯公民的通信自由和通信秘密。

幼儿园招生要求家长提交工资流水，大家认为幼儿园这种要求合理吗？他们当然不是有意窥探别人的隐私，相信幼儿园对招生通知的要求也是经过反复推敲的，要求提供工资明细也有其用意，但这种涉及到个人隐私的问题岂能随便?再者而言，对工资明细而产生的其他影响又怎能说的清楚?